doorlopen we?
welke stappen 

Stap 1:  Kennismakingsbijeenkomst
Stap 2: Ontwikkelen creatief concept
Stap 3: Uitwerking in middelen
Stap 4: Arbeidsmarktcampagne

Om tot een sterk werkgeversmerk te komen en een creatief arbeidsmarkt-communicatieconcept doorlopen we de volgende stappen:

Voor bedrijven en organisaties die anders durven te denken en te doen. Hét communicatie­bureau met een scherpe visie op effectieve communicatie
en een passie voor creatieve concepten met een verrassende aanpak.

catapult